区直机关工委：坚持“四个结合”推进“清廉机关”建设

为深入推进全面从严治党向纵深发展，兰州市城关区直属机关工委以建设政治生态好、工作作风实、担当作为强，各机关党组织政治功能发挥显著提高，权力运行更加规范，党员干部纪律规矩意识明显增强为目标，以“当清廉干部、创清廉科室、建清廉机关”为活动载体，坚持“四个结合”深入推进清廉机关建设，着力构建“政治清明、机关清廉、干部清正、社会清朗”的机关政治生态。

坚持高位推动与一线督导相结合

深化政治机关意识教育，坚持把党的政治建设摆在首位，坚决落实习近平总书记关于全面从严治党的重要指示批示精神，将习近平总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述、党章党规党纪和党内条例列入机关理论学习，引导党员干部把讲政治要求内化于心，外化于行；印发《城关区清廉机关建设实施方案》，以强化清廉思想建设，夯实对党忠诚的政治根基；强化清廉组织建设，打造清正过硬队伍；强化清廉纪律建设，规范廉洁从政行为；强化清廉作风建设，笃行善作善成的务实作风；强化清廉文化建设，营造崇廉尚廉氛围五个方面，提出“强信念、铸忠诚”“强根基、促提升”“强纪律、守规矩”“强作风、抓落实”“强素质、树形象”五大行动、10项具体工作要点，明确工作抓手和措施办法。

坚持整体推进与典型引领相结合

区直机关工委和各机关党组织将清廉机关建设实施方案细化为具体工作任务，建立工作台账，明确任务推进措施、责任部门、责任人和完成时限；紧扣区委中心工作，突出清廉建设主题，注重典型引领，以点带面、示范带动清廉机关建设向纵深推进。公安城关分局全力营造清廉机关建设浓厚氛围，组织全局民辅警召开机关警示教育大会，以典型案例为鉴，持续加强党风廉政建设，强化管党治警力度，着力锻造纯洁可靠的公安干部队伍；部署开展“落实主体责任、整肃警风警纪”集中教育整治活动，开展“中华好家风”公益讲座、专项练兵，淬火成钢铸利剑，立足实战砺精兵。区财政局统筹推进“清廉机关、清廉企业、清廉家风”建设，简化审批环节，优化办事流程，压缩审批时限，完善财政保障和会计管理协同机制，提高资金使用绩效，增强部门财务管理水平和风险防范能力，服务保障清廉城关建设再上新台阶。区政务服务局积极搭建平台，开展设岗定责、承诺践诺、结对帮带等活动，细化政务服务目标任务，明确具体职责，督促干部落实工作承诺，落实好包联企业“六必访”制度，将联企助企“小动能”融入营商环境“大优化”，建设一支敢担当、善作为、懂政策、精业务的政务服务队伍。区统计局把“清廉机关”建设巡察整改、党建督察整改工作结合起来，制定事项清单、服务流程图，实行挂图作战，抓住关键节点、找准关键要素，全面推进企业和项目入库、劳动工资调查、十大新兴产业调查等重点工作开展。区机关事务管理局签订党风廉政建设“一岗双责”目标责任书，把清廉机关建设纳入全面从严治党工作考核细则和领导班子民主生活会的重要内容，推动工作落实到位、重要任务完成到位。区雁管办积极探索“八小时之外”监督新模式，组织党员干部和家属签订《清廉家庭承诺书》，倡议家属 “争当贤内助，树立好家风”。

坚持清廉机关与模范机关建设相结合

区直机关工委以深化模范机关建设为牵引，巩固清廉机关建设阵地，将清廉机关建设与持续开展的“党建示范点、示范性党支部”创建活动和“机关党委创品牌、机关支部抓特色”活动相结合；在机关干部中落实“首问负责制”和“最多跑一次”机制，坚决纠治群众反映强烈的“机关病”，深入整治推诿扯皮、玩忽职守、不思进取等不作为问题；深入开展对党忠诚教育，督促党员干部强化自我约束，自觉规范政治言行，持续对政治纪律和政治规矩执行情况开展监督检查，以清廉机关建设全方位推动区直机关党建高质量发展。

坚持清廉建设与服务中心工作相结合

区直机关工委和各机关党组织将清廉机关建设放置于城关经济社会发展大局中统筹推进，把清廉建设要求融入优化营商环境、服务保障民生等中心工作，进一步健全体现工作要求、符合部门特点、务实管用的清廉机关工作制度。各机关党组织牵头组织所辖部门制定服务指南、事项清单、服务事项流程图，努力推进机关部门转作风、优服务、强效能，督促引导党员干部带头改作风、树新风；大力弘扬担当实干精神，主动服务经济社会发展，围绕本单位目标任务，组织党员干部立足岗位、创新工作、创新争优，比服务、比作风、比实效，切实提升服务水平，优化服务质量；建立健全各项制度和“三重一大”决策及监督机制，加强干部职工日常监管，持续抓好廉政风险排查、工作机制运行和单位内部管理，着力构筑廉政风险防控体系。